中宏网山东5月5日电 5月5日，山东省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长潘文勇对2023年全省第一季度人社工作情况做出详细介绍。山东着力稳就业、惠民生、促改革、防风险、保稳定，各项工作实现“开门稳”“开门红”。
第一季度，全省城镇新增就业24.9万人，同比增长15.8%，就业稳定成为经济稳中向好、加快复苏的重要标志和有力支撑。在稳定就业大局方面，山东实施新就业增长点培育、重点产业就业支撑等八项行动，实施助力工业经济高质量发展“九+”计划。并且，在全国率先实施稳岗扩岗专项贷款政策，发放贷款34.5亿元。一季度，全省组织各类招聘会4107场，提供给高校毕业生就业岗位115万个，发放创业担保贷款1.8万笔、46.3亿元，同比增长52%，居全国前列。
在平稳社会保障制度运行方面，山东推进社会保险费统一征收改革。以农民工、灵活就业人员、新业态就业人员为重点，大力实施全民参保计划。据悉，全省社保基金总收入1143亿元，同比增长16.1%；总支出1074亿元，同比增长10.9%；累计结余超3000亿元，实现安全平稳运行。
山东也吸引着更多人才“智汇齐鲁”，通过特聘，为省属高校、科研院所引进10名高层次人才、515名博士。着力培育青年人才、高技能人才，全省新设立了300个“博新岗位”，同比增长1倍，新增技能人才5.7万人。通过推进人才服务智能化、专员化、市场化，山东惠才卡、服务专员、服务联盟成员、服务产品数量也均创新高。
山东持续加强劳动关系源头治理，加大农民工工资欠薪治理力度，推动劳动关系保持和谐稳定。截至目前，全省解决欠薪问题9548起，帮助4.39万人讨回工资3.61亿元，并继续完善省农民工工资支付监管平台功能，全国根治欠薪平台线索实现动态清零。
